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就活・面接対策 企業・業界研究

【23卒】日本郵政のインターンシップ情報!コース別に紹介

2021年9月10日

日本郵政グループは、日本郵便・ゆうちょ銀行・かんぽ生命保険などを束ねる大手特殊会社。

郵便・貯金・保険の三事業で日本の生活インフラを支えています。長い歴史を持ち、安定した企業であるため、いずれかの事業会社に入社したいと考えている方は多いのではないでしょうか?

この記事では、23卒向けに日本郵政グループのインターンシップ最新情報をご紹介します。日本郵政グループでは、各事業ごとに総合職のインターンシップを開催。各コースごとに説明するので、ぜひ参考にしてみてください。

日本郵政グループの総合職のインターンシップ情報

日本郵政グループの総合職のインターンシップは、日本郵便・ゆうちょ銀行・かんぽ生命保険の3つの事業会社で実施されます。

各事業の理解を深められるプログラム内容となっているので、自分に合った事業やコースを選択しましょう。

また、複数のコースに応募することができます。その場合はコースごとにエントリーシートを提出する必要がありますが、適性検査の受検は1回だけなのでご注意ください。

【1】日本郵便インターンシップ(総合職)autumn

「日本郵便インターンシップ(総合職)autumn」では、日本郵便の総合職としての企画業務を4日間体験することができます。

※募集は既に終了しています。

実施時期

▼Day1~2(各Session 2日間)

【Session1】2021年9月29日(水)、30日(木)

【Session2】2021年10月5日(火)、6日(水)

【Session3】2021年10月14日(木)、15日(金)

▼Day3~4(各Session 2日間)

11月下旬~12月中旬に実施予定

※Day1~2、Day3~4において、それぞれいずれか1つのSessionに参加。
※Day1~2の参加者を対象としてDay3~4を実施。

実施内容

▼Day1~2

実在する郵便局を題材に、既存の商品・サービスの活用方法や地域貢献、今後の日本郵便の可能性について検討するグループワークを行ないます。

▼Day3~4

本社の各部署にて、実際に業務体験を行ないます。

実施場所

日本郵便株式会社本社(東京都千代田区大手町2-3-1大手町プレイスウエストタワー)

募集人数

合計120名程度(各Session40名程度)

応募スケジュール ※既に終了しました。

①応募(ES提出)

2021年6月1日(火)~7月30日 (金)正午

②適性検査(WEB)

2021年6月1日 (火)~8月6日 (金)正午

③面接

2021年9月8日 (水)、 9 日(木)

資格・対象

現在、大学院・大学に在籍されている方で、全日程参加できる方。

報酬・交通費など

報酬はありません。交通費は遠方から参加される方に対し一部支給。
※全日、昼食をご用意します。

【2】ゆうちょインターンシップ(総合職)

「ゆうちょインターンシップ(総合職)」では、ゆうちょ銀行の総合職としての企画業務を4日間体験することができます。

実施時期

▼Day1~3

【東京】

①2021年10月16日(土)・17(日)・11月14日(日)

②2021年10月22日(金)・23(土)・11月20日(土)

③2021年10月24日(日)・25(月)・11月21日(日)

④2021年10月29日(金)・30(土)・12月11日(土)

⑤2021年10月31日(日)・11月1日(月)・12月11日(土)

⑥2021年11月5日(金)・6日(土)・12月12日(日)

※いずれか1日程参加。

【大阪】

①2021年10月29日(金)・30日(土)・12月12日(日)

②2021年10月31日(日)・11月1日(月)・12月13日(月)

※いずれか1日程参加。

▼Day4

2022年2月11日(金)~18日(金)

※いずれか1日程参加。

実施内容

▼Day1~2

ゆうちょ銀行のプロモーション企画を行うグループワークに取り組みます。

▼Day3

為替取引の疑似体験ワークを行ないます。

▼Day4

先輩社員との個人面談を行ないます。

実施場所

▼Day1~3

【東京】株式会社ゆうちょ銀行本社 (東京都千代田区大手町2-3-1大手町プレイスウエストタワー)

【大阪】大阪市内

▼Day4

オンライン

募集人数

各回40名程度

応募スケジュール

①応募(ES提出)

2021年8月1日(日)~9月13日 (月)

②適性検査(WEB)

2021年8月1日(日)~9月15日 (水)

資格・対象

現在、大学院・大学に在籍されている方で、全日程参加できる方。

報酬・交通費など

報酬はありません。交通費は遠方から参加される方に対し一部支給。
※対面実施のインターンシップについては、全日、昼食をご用意します。

【3】ゆうちょインターンシップ(総合職・マーケット)

「ゆうちょインターンシップ(総合職・マーケット)」では、ゆうちょ銀行の総合職としての市場関連業務を3日間体験することができます。

実施時期

▼Day1

2021年11月7日(日)

▼Day2

2022年2月1日(火)

▼Day3

2022年2月15日(火)または17日(木)

実施内容

▼Day1

巨額な資産をどのように運用し収益をあげるか、そのプロセスや考え方をグループワークなどを通じて学びながら体験します。

▼Day2

ゆうちょ銀行を取り巻くさまざまなリスクについて学び、その管理方法をグループワークを通じて理解を深めます。

▼Day3

市場関連部署で働く先輩社員との個人面談を行ないます。

実施場所

▼Day1~2

株式会社ゆうちょ銀行本社 (東京都千代田区大手町2-3-1大手町プレイスウエストタワー)

▼Day3

オンライン

募集人数

50名程度

応募スケジュール

①応募(ES提出)

2021年8月1日(日)~9月13日 (月)

②適性検査(WEB)

2021年8月1日(日)~9月15日 (水)

資格・対象

現在、大学院・大学に在籍されている方で、全日程参加できる方。

報酬・交通費など

報酬はありません。交通費は遠方から参加される方に対し一部支給。
※対面実施のインターンシップについては、全日、昼食をご用意します。

【4】ゆうちょインターンシップ(総合職・デジタル)

「ゆうちょインターンシップ(総合職・デジタル)」では、ゆうちょ銀行の総合職としてのデジタル関連業務を3日間体験することができます。

実施時期

▼Day1

2021年11月13日(土)

▼Day2

2022年2月2日(水)

▼Day3

2022年2月16日(水)または18日(金)

実施内容

▼Day1

金融とデジタル技術を組み合わせたデジタルサービスの企画から開発、サービス開始までのステップ等、新しい銀行のあり方を創り上げていく業務内容を、グループワークを通じて学びながら体験します。

▼Day2

日本最大級のネットワークを支えるシステムのセキュリティについて、その実際の仕事をグループワークを通じて理解を深めます。

▼Day3

デジタル関連部署で働く先輩社員との個人面談を行ないます。

実施場所

▼Day1~2

株式会社ゆうちょ銀行本社 (東京都千代田区大手町2-3-1大手町プレイスウエストタワー)

▼Day3

オンライン

募集人数

50名程度

応募スケジュール

①応募(ES提出)

2021年8月1日(日)~9月13日 (月)

②適性検査(WEB)

2021年8月1日(日)~9月15日 (水)

資格・対象

現在、大学院・大学に在籍されている方で、全日程参加できる方。

報酬・交通費など

報酬はありません。交通費は遠方から参加される方に対し一部支給。
※対面実施のインターンシップについては、全日、昼食をご用意します。

【5】かんぽインターンシップ(総合職・理系)

「かんぽインターンシップ(総合職・理系)」では、かんぽ生命のアクチュアリー・クオンツ・デジタル業務を2日間体験することができます。

※募集は既に終了しています。

実施時期

【アクチュアリー】2021年9月7日(火)・8日(水)

【クオンツ】2021年9月9日(木)・10日(金)

【デジタル】2021年9月14日(火)・15日(水)

※各Session2日間。

実施内容

【アクチュアリー】グループワークを中心に、アクチュアリー業務(商品数理・ソルベンシーマージン比率の算出等)を体験します。

【クオンツ】グループワークを中心に、クオンツ業務(リスク管理・資産運用等)を体験します。

【デジタル】グループワークを中心に、デジタルを活用した業務(オウンドデータ分析、分析結果に基づく企画等)を体験します。

実施場所

【アクチュアリー】オンライン

【クオンツ】オンライン

【デジタル】株式会社かんぽ生命保険本社(東京都千代田区大手町2-3-1大手町プレイスウエストタワー)

募集人数

各回25名程度

応募スケジュール

①応募(ES提出)

2021年7月16日(金)~8月6日 (金)正午

②適性検査(WEB)

2021年7月16日(金)~8月13日 (金)正午

資格・対象

現在、大学院・大学に在籍されている方で、全日程参加できる方。

報酬・交通費など

報酬はありません。交通費は遠方から参加される方に対し一部支給。
※対面実施のインターンシップについては、全日、昼食をご用意します。

日本郵政のインターンシップ選考対策

日本郵政のインターンシップに関する選考対策をご紹介します。

エントリーシート対策

日本郵政グループのインターンシップに応募する際に提出するエントリーシートでは、「インターンシップを志望する理由とインターンシップを通じて経験したいこと」を記入するようです。文字数は400字程度。

「日本郵便」、「ゆうちょ銀行」、「かんぽ生命保険」それぞれの実施内容にあわせて、総合職として学びたい事や身につけたいことなど、働くことへの意欲や熱意が伝わるように書きましょう。

回答例はこちら

日本郵便のインターンシップを志望する理由は、貴社の企画業務に興味を持っているからです。近年ではIT技術が発達して通信機器が普及したことから、郵便サービスを利用する人が減少傾向にあります。その中で、時代に応じてデジタルを活用した新たなサービスを提供する貴社の常に上を目指す姿勢に大きな魅力を感じました。今回のインターンシップを通じて、人々の暮らしに寄り添うサービスを生み出す醍醐味や、サービスを提供するための仕組みなど、ぜひこの身で実際に体験したいと思います。

Webテスト対策

インターンシップの選考では、試験科目は能力検査の「言語分野」と「非言語分野」、そして性格検査です。全部で1時間程度の問題が出題されるようです。

一般的なSPIとなっているので、市販のSPI対策本などを読んでおきましょう。

面接対策

インターンシップの選考では、オンラインで3人同時に集団面接が行なわれるようです。

最初に自己PRをした後、面接官から話の内容に対する質問がされるため、エピソードなどを補足できるよう準備しておくと良いでしょう。

また、インターンシップでそのコースを選択した理由や学びたいことなども聞かれるため、エントリーシートに書いた志望動機と結び付くように答えることが大切です。

【過去に面接で聞かれた質問】

・自己PR

・学生時代に力を入れたこと

・日本郵便を志望したきっかけ

・インターンシップで学びたいこと

・地域ごとの環境やニーズに応えるにはどうすればいいと思うか?

日本郵政のインターンシップに参加した人の体験談

日本郵政グループのインターンシップ参加者の体験談をご紹介します。

参加前は、日本郵便=元国営の印象が強く、正直、保守的なイメージを持っていました。しかし、インターンシップを通して、新規事業開発や海外展開を図るアクティブな様子を知ることができ、いい意味でイメージを壊されたと同時に、日本郵便を深く理解することができました。また、就業体験を通じて、社員の皆さんが働くことに充実感を覚えている様子を感じとることができました。
引用元:日本郵政グループ「2022インターンシップレポート」

もともとメーカーやインフラ志望であったが、日本の銀行業界で最大級の規模を誇る会社でインターンシップを経験できたことで、社会に与える影響力の大きさが想像以上であることを感じた。また、専門知識と最新のIT技術を組み合わせ、クリエイティブに富んだ仕事が数多くあることも魅力だった。
引用元:日本郵政グループ「2022インターンシップレポート」

「生命保険は愛のある商品であること」「お客さまを長期にわたり支える仕事であること」を知識として、経験として、深く学ぶことができました。ワークを通じて、優秀で個性様々なメンバーから刺激を受けたこと、問題点から解決策まで寄り添って一緒に考え抜いてくれた社員の方との出会いは特に印象的です。企業理解にとどまらず、人として成長することができたのは、参加以前は想像していなかった財産であり、素晴らしい経験でした。
引用元:日本郵政グループ「2022インターンシップレポート」

【まとめ】日本郵政グループのインターンシップはコース別で学びが異なる

日本郵政グループの総合職のインターンシップは、日本郵便・ゆうちょ銀行・かんぽ生命保険の各事業にコースが分かれています。

理工系やIT系に興味のある人は、マーケットコースやデジタルコースに参加するのがオススメです。

また、地域基幹職・エリア基幹職・一般職については、「1day仕事体験コース」が行なわれるので、気になる方はこちらもチェックしておきましょう。

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投稿者プロフィール

ケンくん
ケンくん
ウシ科 ウシ属 サイヨ牛。就活で100社落ちた経験、就職するも牛を牛とも思わない企業に嫌気がさして退職。それ以来、だれよりも求職者の手助けをしたいと考え、採用メディアを作り上げることを決意した。

採用に関する情報を銀行のように貯めて、だれもが引き出せるようにとの想いで採用バンクが誕生。特別編集長として求職者側に寄り添ったアドバイスを得意とする。

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