東芝は、冷蔵庫や洗濯機などの家電を扱う電機メーカーとして有名です。また電子部品や発電設備など家電以外の製品も多く製造しています。
その他にも、グローバルに幅広い事業を展開するなど、世界のトレンドにも敏感な企業です。社員やインターンシップ参加者からは、東芝の自由な働き方や協調性のある社風を評価する声も多く聞かれます。
この記事ではそんな東芝のインターンシップについての情報をお伝えします。募集要項のほか、インターンシップ選考についても詳しくまとめましたのでぜひ参考にしてみてください。
もくじ
東芝のインターンシップは夏と冬の年2回開催
東芝のインターンシップは年2回開催されますが、募集している職種が異なります。自分がどれに該当するのか、確認しておきましょう。
東芝では、2019年夏のインターンシップが「第3回学生が選ぶインターンシップアワード」の優秀賞を受賞しています。このことからも東芝のインターンシップが、学生にとって有意義な体験であることがわかるのではないでしょうか。
ここからは過去2回のインターンシップ概要を紹介します。以下の情報を参考に、今後のインターンシップ開催に向けて準備しましょう。
2021年夏季インターンシップ
実施期間
2021年8月16日（月）～9月10日（金）
※1週間・2週間・4週間コースより選択
募集対象
- 国内の大学・大学院に在籍する学部・修士・博士
- 国内の高専に在籍する本科生・専攻科生
募集人数
事務系（財務経理、人事総務、法務、調達、生産管理等）：30名
技術系（研究開発、設計、生産技術、品質保証等）：200名
応募期間
2021年6月1日（火）～7月4日（日）
※募集は終了しています。次の選考が始まるまでに、インターンシップ選考の流れや対策法について勉強しておくとよいでしょう。
選考フロー
【事務系】
- エントリーシート
- 面接
【技術系】
- エントリーシート
- WEBテスト
- 面接
2020年冬季インターンシップ
実施期間
2021年2月1日（月）～ 2月5日（金）
※3日間・4日間・5日間コースより選択
募集対象
- 国内の大学・大学院に在籍する学部・修士・博士（理系のみ）
- 国内の高専に在籍する本科生・専攻科生
募集人数
技術系（研究開発、開発設計、システムエンジニア、生産技術等）：150名
応募期間
2020年11月2日（月）～ 12月6日（日）
※募集は終了しています。次の選考が始まるまでに、インターンシップ選考の流れや対策法について勉強しておくとよいでしょう。
選考フロー
- エントリーシート
- WEBテスト
- 面接
東芝のインターンシップで学べる内容
東芝のインターンシップでは、事業内容や技術についての紹介ならびに自社工場の見学を行います。若手の技術者と話せる機会もあるので、東芝の技術力について理解を深められるでしょう。
その後各部署にわかれて、グループワークが行われます。実際の職場での実習を行うことで、仕事内容を肌で感じられそうですね。
東芝のインターンシップ選考内容＆攻略ポイント
東芝のインターンシップ選考で、過去に出題された質問例を紹介します。合わせて、選考を通過するためのポイントも紹介しますので役立ててくださいね。
エントリーシート
東芝のインターンシップ選考におけるエントリーシートの質問内容には、過去に以下のようなものがありました。
- 研究内容
- 学生時代に頑張ったこと
- 自分の人生における変革とは
- 他人に対して誇れること
- 東芝でどのようなことをやりたいか
- 東芝に対する提言
- 東芝のインターンシップを志望する理由
内容は大きくわけて「ガクチカ」と「志望動機」。定番の質問が多い印象です。
攻略ポイント
22卒向けのインターンシップ選考のエントリーシートには「600字以上」や「800字以上1,400文字以下」で答える質問がありました。
文字数が多いとつい冗長になりがちです。
簡潔にわかりやすくまとめることを意識してくださいね。
また東芝が大切にしている
- チャレンジ精神
- 成長意欲
- 創造性
- グローバル人材
といった言葉を盛り込んでエントリーシートを完成させるのも、選考を通過するポイントです。
WEBテスト
WEBテストは、インターネット環境に接続できるパソコンから受験するSPIです。
時間：1時間
科目：言語・非言語・適性検査
攻略ポイント
WEBテストに対しては、SPI対策の問題集を繰り返し解いて対策をした人が多いようです。問題の形式を把握しておく意味でも、問題集を解くことをおすすめします。
またパソコンでの受験は回答方法や形式が独特です。本番で焦らないように、あらかじめ受験方法を確認しておいてくださいね。
面接
東芝のインターンシップ選考においては、WEB面接や集団面接が課されているようです。面接では以下のような内容が聞かれます。
- 自己PR
- 長所と短所
- 自分はどのような人間だと思うか
- 大学のゼミで研究している内容
- 今の研究を選んだ理由
- 東芝のインターンシップを志望する理由
- 東芝のインターンシップに期待すること
- 他の電機メーカーではなくて東芝に興味を持った理由
- 逆質問
内容は「大学での研究内容」と「志望動機」が多いようです。
攻略ポイント
面接を受ける前には「今までどのような研究をしてきたのか」わかりやすくまとめておきましょう。
過去には、事務系の面接でも学業について聞かれたケースがあったようです。事務系志望の人は学業に関する質問をされることがめずらしいため、準備が不十分な傾向があります。
大学時代にどのようなことを学んだのか、しっかりと伝えられるように準備しておくと安心です。
志望動機はエントリーシートに書いたことをベースに、より具体性をプラスして話せるとよいでしょう。「やりたいことに突き進む信念があること」を伝えられると、選考を通過する可能性が広がりますよ。
東芝のインターンシップに参加すると本選考が優遇される
東芝のインターンシップに参加した人には、本選考において通常の選考方法と異なるフローが用意されています。
通常の選考方法では「一次面接・二次面接」と続く面接のフローが、どちらも「リクルーター面談」に変わるなど、本選考に大きな影響があるでしょう。
東芝への就職を積極的に考えている人は、インターンシップに参加することをおすすめします。
東芝のインターンシップに参加した人の体験談
実際に東芝のインターンシップに参加した人の体験談をピックアップして紹介します。
機器の選定根拠書の作成とその機器を用いた制御回路の作成に取り組みました。
大学で学んだ知識が生かせることを知ると共に、より細部まで学ぶことや社会に出ても学び続けることが重要だと気づきました。
引用元：東芝
実際のシステムや伝票を見ることで、自分が学んできた会計知識が業務でどのように使われているか知ることができ、もっと会計を学びたいと強く感じました。
また、各事業所や工場で働く社員の方々からお話を伺った際、皆さん笑顔で接してくださり、人の温かい会社だと感じました。
引用元：東芝
東芝のHP内には、インターンシップに参加した人の実際の声がたくさん掲載されています。気になる人はぜひチェックしてくださいね。
【まとめ】東芝志望の人はインターンシップへの参加が近道
23卒向けのインターンシップのうち、夏に行われるものは終了しました。ですが、冬に行われる技術系のインターンシップは、今後募集が始まるものと見られます。
東芝への就職を希望するなら、インターンシップへ参加することが近道です。ぜひ最新情報を見逃さないようにしてくださいね。
インターンシップに参加して、東芝への就職も成功させましょう。
投稿者プロフィール
- 2人の子育てをしながら在宅で働くwebライター。山に囲まれた、自然あふれるところに住んでいます。私の楽しみは、こどもと過ごすおやつタイム＆月1で通うネイルサロン♡家事・育児・仕事とバタバタな毎日を過ごしていますが、どんなことも楽しく全力で行うのが私流。そんな私は今までwebライターとして、たくさんの就活・転職系記事に携わってきました。人生の大きな分岐点を経験する就活生のために、本当に役立つ、リアルな情報をお伝えします。
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